2.2.1. Společná ustanovení pro příspěvek na penzijní připojištění zaměstnanců - UA

2.2.1. Загальні положення щодо внесків на пенсійне страхування працівників
Компанія IVEBA s.r.o. робить внески окремим працівникам індивідуально, розмір наданого внеску визначається керівниками підприємства за пропозицією директора компанії. Загальна сума внеску на пенсійне страхування та страхування життя для одного працівника не перевищуватиме 50.000 чеських крон за календарний рік. Компанія робить внески безпосередньо на рахунок пенсійної компанії працівника, прямі виплати на приватний рахунок працівника не допускаються.
 
Для працівників загальна сума внеску на пенсійне страхування та страхування життя до 50.000 чеських крон за календарний рік є доходом звільненим від податку, а також не підлягає соціальному та медичному страхуванню.